नौकरी खोज में सफल होने के लिए 25+ व्यावसायिक साक्षात्कार युक्तियाँ

25 Professional Interview Tips Succeed Job Search 1521308

साक्षात्कार में सफलता प्राप्त करने के लिए सर्वोत्तम साक्षात्कार युक्तियाँ यहां दी गई हैं। नौकरी के लिए इंटरव्यू की तैयारी करना आपके सपनों की नौकरी पाने का सबसे अच्छा तरीका हो सकता है। यह सुनिश्चित करने के लिए कि साक्षात्कार सुचारु रूप से चले, कुछ चीज़ें करने की आवश्यकता है।

जल्दी पहुंचें, साक्षात्कारकर्ता के समय पर विचार करें, पद की दिन-प्रतिदिन की जिम्मेदारियों के बारे में पूछें, और ये केवल कुछ उदाहरण हैं।

जानें कि नौकरी चाहने वालों को अपने अगले साक्षात्कार में सफल होने के लिए क्या करना चाहिए। क्या आपके पास एकाधिक साक्षात्कारकर्ता हैं? जानें कि कैसे करें तैयारी समूह साक्षात्कार या पैनल साक्षात्कार .

नौकरी के लिए इंटरव्यू से पहले टिप्स

नौकरी के लिए साक्षात्कार में शामिल होने से पहले युक्तियाँ।

कंपनी पर शोध करें

संगठन और अपने साक्षात्कारकर्ताओं पर कुछ पृष्ठभूमि अध्ययन करके शुरुआत करें। आप जिस फर्म के साथ साक्षात्कार कर रहे हैं उसके बारे में आवश्यक तथ्य जानने से आपको साक्षात्कार के दौरान अधिक आत्मविश्वास महसूस करने में मदद मिल सकती है। कंपनी की वेबसाइट, सोशल मीडिया पोस्ट और वर्तमान समाचार विज्ञप्ति का उपयोग करके, आप कंपनी के उद्देश्यों और आपका इतिहास इसमें कैसे फिट बैठता है, इसका एक अच्छा विचार प्राप्त कर सकते हैं।

निम्नलिखित के बारे में जानें:

• कंपनी का इतिहास.
• उनका मिशन, दृष्टिकोण और मूल्य।
• उनकी आरंभिक/संस्थापक कहानी.
• उनकी नेतृत्व टीम.
• उनके उत्पाद या सेवाएँ।

शोध करें और जानें कि वे नई नियुक्ति में क्या तलाश रहे हैं।

तैयारी करें कि आप क्यों भावुक हैं

आपको यह समझाने के लिए तैयार रहना चाहिए कि आप इस टीम में क्यों शामिल होना चाहते हैं और आप मेज पर क्या लाएंगे। इस पर विचार करें: यदि यह नौकरी आपकी प्रतिभा और रुचियों से मेल नहीं खाती तो आप इसके लिए आवेदन क्यों कर रहे हैं?

अपना स्वयं का व्यक्तिगत मिशन विवरण लिखने से आपको अपने उद्देश्य को शब्दों में व्यक्त करने में मदद मिलेगी, अपने लिए और भर्तीकर्ता के लाभ के लिए। जब भर्तीकर्ता पूछता है कि आप नौकरी के लिए उपयुक्त क्यों हैं, तो आप आत्मविश्वास से जवाब देने में सक्षम होंगे!

'जवाब देना सीखें' आप इस पद में रुचि क्यों रखते हैं? ' या ' मुझे अपने बारे में बताओ .'

मग में अग्रणी महिला चॉकलेट केक

अपने बायोडाटा और कवर लेटर की एक प्रति लाएँ

हाथ में एक अतिरिक्त प्रति रखने से साक्षात्कारकर्ता को पता चलेगा कि आप हमेशा तैयार हैं, भले ही वे आपका बायोडाटा प्रिंट करना भूल गए हों या उन्हें आपके पोर्टफोलियो में काम का प्रकार याद न हो।

आख़िरकार, यदि आपने सही बायोडाटा और कवर लेटर विकसित करने के लिए कड़ी मेहनत की है, तो आप जितना संभव हो सके उन्हें प्रदर्शित करना चाहेंगे!

अपनी डिलीवरी का अभ्यास करें और शांत रहें

संगठन और अपने साक्षात्कारकर्ताओं पर कुछ पृष्ठभूमि अध्ययन करके शुरुआत करें। आप जिस फर्म के साथ साक्षात्कार कर रहे हैं उसके बारे में आवश्यक तथ्य जानने से आपको साक्षात्कार के दौरान अधिक आत्मविश्वास महसूस करने में मदद मिल सकती है।

कंपनी की वेबसाइट, सोशल मीडिया पोस्ट और वर्तमान समाचार विज्ञप्ति का उपयोग करके, आप कंपनी के उद्देश्यों और आपका इतिहास इसमें कैसे फिट बैठता है, इसका एक अच्छा विचार प्राप्त कर सकते हैं।

आप एक सहज, शांत डिलीवरी की तलाश कर रहे हैं जिसमें आप स्वयं जागरूक हों।

नौकरी का विवरण पढ़ें

नौकरी विवरण पर दोबारा गौर करें। इसे प्रिंट करना और उन क्षमताओं को उजागर करना शुरू करना एक अच्छा विचार है जिन्हें कंपनी खोज रही है। अपने पिछले और वर्तमान कार्य के उदाहरणों पर विचार करें जो इन मानदंडों को पूरा करते हैं।

उपयोग स्टार विधि

प्रश्नों का उत्तर देते समय स्टार तकनीक का प्रयोग करें। अतीत में उन अवसरों के बारे में पूछे जाने के लिए तैयार रहें जब आपने एक निश्चित प्रतिभा का उपयोग किया था, और स्टार तकनीक का उपयोग करके स्पष्ट स्थिति, कार्य, कार्रवाई और परिणाम के साथ कहानियाँ प्रस्तुत करें।

एक मॉक इंटरव्यू करें

प्रश्नों का उत्तर देने का अभ्यास करने के लिए किसी मित्र की सहायता लें। यह एक सिद्ध तथ्य है कि अपने उत्तरों का जोर-जोर से अभ्यास करना तैयारी करने का सबसे प्रभावी तरीका है। उन्हें ज़ोर से कहें या आपके साथ प्रश्न और उत्तर जानने के लिए किसी मित्र की सहायता लें। जैसे-जैसे आप शब्दों का उच्चारण करने के आदी हो जाते हैं, आप देखेंगे कि आपमें आत्मविश्वास विकसित हो गया है।

प्रत्येक साक्षात्कार प्रश्न का अभ्यास करें जो संभावित रूप से सामने आ सकता है। बेहतर तैयारी के लिए सामान्य साक्षात्कार प्रश्नों की एक सूची का उपयोग करें।

मैं जायफल के बजाय क्या उपयोग कर सकता हूँ?

एक संदर्भ सूची प्राप्त करें

एक संदर्भ सूची संकलित करें. आपके साक्षात्कार से पहले या बाद में, आपके साक्षात्कारकर्ता आपसे संदर्भों की एक सूची प्रदान करने के लिए कह सकते हैं। समय से पहले एक संदर्भ सूची तैयार करने से आपको इस चरण को तेजी से पूरा करने और भर्ती प्रक्रिया में आगे बढ़ने में मदद मिल सकती है।

काम के उदाहरण लाओ

अपने काम के उदाहरण अपने साथ लाएँ। साक्षात्कार के दौरान आपसे निश्चित रूप से भूमिका के संबंध में आपके द्वारा किए गए विशेष कार्य के बारे में पूछताछ की जाएगी। नौकरी विवरण का अध्ययन करने के बाद उन कार्यों पर विचार करें जो आपने पिछले रोजगार, समूहों या स्वयंसेवी भूमिकाओं में किए हैं जो दर्शाते हैं कि आपके पास उनके द्वारा मांगे गए कार्य को पूरा करने का अनुभव और सफलता है।

तैयार करना साक्षात्कारकर्ता से पूछने के लिए प्रश्न

अपने साक्षात्कारकर्ताओं के लिए बुद्धिमान साक्षात्कार प्रश्न तैयार करें। जब साक्षात्कार की बात आती है तो यह दोतरफा रास्ता है। नियोक्ता आपसे प्रश्न पूछने की अपेक्षा करते हैं क्योंकि वे जानना चाहते हैं कि आप वास्तव में वहां काम करने पर विचार कर रहे हैं।

निम्नलिखित कुछ प्रश्न हैं जो आप अपने साक्षात्कारकर्ताओं से पूछना चाहेंगे:

• क्या आप इस पद के कुछ दैनिक कर्तव्यों का वर्णन कर सकते हैं?
• आप किसी ऐसे व्यक्ति का चरित्र-चित्रण कैसे करेंगे जो इस पद पर सफल होगा?
• यदि मैं इस पद पर होता तो मेरे प्रदर्शन का मूल्यांकन करने के लिए कौन से मानदंड का उपयोग किया जाता? कितनी बार आप इसे करते हैं?
• यह टीम नियमित आधार पर किन विभागों के साथ सहयोग करती है?
• ये प्रभाग आम तौर पर एक साथ कैसे काम करते हैं?
• उस प्रक्रिया में क्या शामिल है?
• आप अपनी स्थिति में किन मौजूदा मुद्दों से निपट रहे हैं?

जब साक्षात्कारकर्ता पूछता है, 'क्या आपके पास हमारे लिए कोई प्रश्न हैं?' 'नहीं' कहना गलत उत्तर है। साक्षात्कार के अंत में हमेशा प्रश्न पूछें। नियुक्ति प्रबंधक पद के प्रति आपके जुनून को सुनकर सराहना करते हैं।

नौकरी के लिए इंटरव्यू के दौरान टिप्स

वास्तविक साक्षात्कार के दौरान (व्यक्तिगत रूप से या वीडियो साक्षात्कार के माध्यम से) युक्तियाँ।

एक रात पहले ही तैयारी कर लें

अपने साक्षात्कार के लिए एक रात पहले से तैयारी करें। यदि आप साक्षात्कार से पहले किसी भर्तीकर्ता से बात करते हैं, तो आप कार्यस्थल ड्रेस कोड के बारे में पूछताछ कर सकते हैं और उचित रूप से अपनी अलमारी की योजना बना सकते हैं। यदि आप किसी को नहीं जानते हैं, तो यह पता लगाने के लिए कि क्या उपयुक्त है, फर्म के बारे में कुछ शोध करें। अतिरिक्त जानकारी के लिए नौकरी के लिए इंटरव्यू के लिए कैसे कपड़े पहनें पर जाएँ।

एक कलम और कागज लाओ

एक नोटबुक और पेन, साथ ही अपने सीवी की प्रतियां भी लाएँ। कई साक्षात्कारकर्ताओं के मामले में, साफ कागज पर अपने मुद्रित बायोडाटा की कम से कम पांच प्रतियां लाएँ। अपनी कॉपी पर, उन प्रमुख सफलताओं को उजागर करें जिनका आप तुरंत उल्लेख और चर्चा कर सकें। अपने साथ एक पेन और एक छोटी नोटबुक ले जाएं। नोट्स लेने के लिए एक मानसिक नोट बनाएं, लेकिन अपने फोन या किसी अन्य तकनीकी उपकरण पर नहीं।

विशिष्टताओं की एक सूची बनाएं ताकि आप अपने अनुवर्ती धन्यवाद संदेशों में उनका उल्लेख कर सकें। जितना संभव हो आंखों का संपर्क बनाए रखें। अतिरिक्त जानकारी के लिए साक्षात्कार में क्या लाना है पर जाएँ।

साक्षात्कार के लिए जल्दी पहुंचें

अपने कैलेंडर में 10-15 मिनट पहले आने का समय बनाएं। अपना मार्ग निर्धारित करके साक्षात्कार स्थल पर समय पर पहुंचने की योजना बनाएं। ट्रायल रन करने पर विचार करें. यदि आप सार्वजनिक परिवहन का उपयोग कर रहे हैं, तो देरी या बंद होने की स्थिति में एक आकस्मिक योजना बनाएं।

साक्षात्कार स्थान को पहले से देखना याद रखें। ट्रैफ़िक पैटर्न और साक्षात्कार तक पहुंचने के लिए आपके द्वारा अपनाए जाने वाले मार्गों पर शोध करें।

एक स्थायी पहली छाप बनाएं

अपने संपर्क में आने वाले हर व्यक्ति के प्रति सम्मान दिखाएं। इसमें ड्राइवर और पार्किंग स्थल परिचारक, साथ ही सुरक्षा और फ्रंट-डेस्क कर्मचारी शामिल हैं। जिस किसी को भी आप नहीं जानते उसके साथ ऐसा व्यवहार किया जाना चाहिए जैसे कि वह भर्ती प्रबंधक हो। भले ही वे न हों, आपका भावी नियोक्ता उनकी राय पूछ सकता है।

अपनी बॉडी लैंग्वेज पर ध्यान दें

उचित शिष्टाचार और शारीरिक भाषा का प्रयोग करें। जैसे ही आप इमारत में प्रवेश करें, आत्मविश्वासपूर्ण, सुलभ शारीरिक भाषा का प्रयोग करें। अपने कंधों को पीछे करके बैठें या सीधे खड़े रहें। घबराहट को नियंत्रित करने और आत्मविश्वास बढ़ाने में मदद के लिए साक्षात्कार से पहले गहरी सांस लें और धीरे से सांस छोड़ें। हाथ मिलाना शुरू करने के लिए, साक्षात्कारकर्ता को पहले अपना हाथ आगे बढ़ाना चाहिए। सीधे खड़े रहें, मुस्कुराएँ और व्यक्ति की आँखों में देखें। एक सभ्य हाथ मिलाना मजबूत होना चाहिए लेकिन दूसरे व्यक्ति की उंगलियों को कुचलने वाला नहीं होना चाहिए।

दूसरे व्यक्ति से आँख मिलाएँ।

चाहे आप अंदर से कैसा भी महसूस करें, किसी की आंखों में देखने से आपको आत्मविश्वासी दिखने में मदद मिलती है। आँख से संपर्क बनाए रखें, भले ही यह अप्रिय हो। यदि साक्षात्कारकर्ता आपसे बात कर रहा है तो यदि आप जमीन की ओर देखते हैं, तो मैं विश्वास दिलाता हूं कि यह उनके लिए काफी असुविधाजनक होगा।

मुस्कान।

ऐसे व्यक्ति के लिए कौन काम नहीं करना चाहेगा जो आकर्षक और मिलनसार हो? जब आप बहुत अधिक मुस्कुराते हैं, तो आप उसी रास्ते पर आ जाते हैं। प्रवेश करने से पहले बस यह सुनिश्चित कर लें कि आपके दांतों में कुछ भी फंसा तो नहीं है!

अधिनियम प्रारंभ कर दिया गया है।

सीधे बैठें, आगे की ओर झुकें और सिर हिलाएँ। यह मुद्रा और अशाब्दिक संकेत दर्शाते हैं कि आप व्यस्त हैं, रुचि रखते हैं और साक्षात्कारकर्ता जो कहता है उस पर ध्यान दे रहे हैं। यह वह व्यक्ति है जिसे अधिकांश व्यवसाय अपनी टीम में रखना चाहेंगे!

हर चीज़ को मानसिक रूप से नोट कर लें.

अपने साक्षात्कार में एक पेन और एक नोटपैड लाएँ ताकि आप साक्षात्कारकर्ता द्वारा बताए गए मुख्य बिंदुओं को लिख सकें। इससे पता चलता है कि आप सीखने के इच्छुक हैं और वे जो पेश करते हैं उसमें रुचि रखते हैं।

आशावादी होना

उन्हें अपनी ईमानदारी और आशावाद का यकीन दिलाएं। साक्षात्कार के दौरान ईमानदार रहने से नियोक्ताओं को आपसे अधिक आसानी से जुड़ने में मदद मिल सकती है। साक्षात्कार को हल्का और उत्पादक बनाए रखना मुस्कुराहट और प्रसन्न शारीरिक भाषा का उपयोग करने जितना आसान हो सकता है।

प्रश्नों का उत्तर ईमानदारी से दें

सभी प्रश्नों का उत्तर ईमानदारी से दें। हालाँकि आपकी योग्यताओं और उपलब्धियों को बढ़ा-चढ़ाकर बताना आकर्षक हो सकता है, लेकिन साक्षात्कारकर्ताओं को ईमानदारी ताज़ा और सराहनीय लगती है। अपनी प्राथमिक संपत्तियों पर ध्यान केंद्रित करें और कैसे आपका इतिहास आपको इस भूमिका के लिए योग्य बनाता है।

स्टोव पर पॉपकॉर्न कैसे बनाते हैं

अपने कौशल और योग्यताएँ दिखाएँ

अपनी प्रतिक्रियाओं को अपनी क्षमताओं और सफलताओं से जोड़ें। किसी भी पूछताछ का जवाब देते समय आपके द्वारा किए गए समाधानों और परिणामों के उदाहरणों के साथ अपने इतिहास को कार्य से जोड़ना महत्वपूर्ण है। नौकरी विवरण के मानदंडों को संबोधित करने के लिए हर अवसर का लाभ उठाएं।

अपना दिखावा करो पारस्परिक कौशल , विस्तार-उन्मुख कौशल , समस्या-समाधान कौशल, और संचार कौशल।

सोच-समझकर जवाब दें

अपनी प्रतिक्रियाओं में संक्षिप्त और केंद्रित रहें। चूँकि प्रत्येक साक्षात्कारकर्ता के साथ आपका समय सीमित है, इसलिए इधर-उधर की बातें करने से बचें। समय से पहले अपनी प्रतिक्रियाएँ तैयार करने से आपको ध्यान केंद्रित रखने में मदद मिल सकती है।

पिछले नियोक्ताओं के बारे में नकारात्मक बातें न करें

अपने पूर्व कार्यस्थल के बारे में अपमानजनक टिप्पणी न करें। कंपनियां ऐसे समस्या समाधानकर्ताओं की तलाश में हैं जो विपरीत परिस्थितियों में भी काम कर सकें। यदि आप अपने वर्तमान रोजगार से असंतुष्ट हैं, तो इस बारे में बात करें कि आपने इससे क्या सीखा है और आप आगे क्या करना चाहते हैं।

जानिए कैसे देना है जवाब' तुमने अपना पिछला काम क्यूँ छोड़ दिया ?'

नौकरी के लिए इंटरव्यू के बाद के लिए टिप्स

नौकरी के लिए साक्षात्कार पूरा होने के बाद के लिए युक्तियाँ।

अगले चरणों के बारे में पूछें

अगले चरणों के बारे में पूछताछ करें और भर्ती प्रक्रिया के शेष भाग के बारे में पूछें। अपने साक्षात्कार के बाद, आपको अपने साक्षात्कारकर्ता, नियुक्ति प्रबंधक, या भर्तीकर्ता से पूछताछ करनी चाहिए कि आगे क्या उम्मीद की जाए। यह संभवतः आपके साक्षात्कार के परिणामों, अतिरिक्त आवश्यकताओं जैसे असाइनमेंट या संदर्भ सूची, या किसी अन्य साक्षात्कार के लिए अनुरोध के साथ एक अनुवर्ती ईमेल होगा।

निम्नलिखित जैसे प्रश्न पूछना फायदेमंद हो सकता है:

• क्या मेरी वेतन अपेक्षाएँ नौकरी के अनुरूप हैं?
• आप कितनी जल्दी नौकरी की पेशकश करना चाहेंगे?
• मुझे आपसे कितनी जल्दी जवाब मिलने की उम्मीद करनी चाहिए?
• क्या कोई पिछली सफलताएँ हैं जिन्हें मैं अपनी भूमिका का मूल्यांकन करने में मदद के लिए टीम के साथ साझा कर सकता हूँ?
• क्या पिछली नौकरियों का कोई अनुशंसा पत्र है जिसे आप देखना चाहेंगे?
• क्या आपको लगता है कि मैं कंपनी की संस्कृति में अच्छी तरह फिट बैठूँगा?
• क्या मैं इस नौकरी के लिए आदर्श उम्मीदवार हूँ?
• क्या कोई ऐसा कौशल या प्रमाणपत्र है जो मैं नौकरी की आवश्यकताओं में चूक गया हूं?

भेजें एक धन्यवाद नोट

साक्षात्कार के बाद, एक हस्तलिखित धन्यवाद नोट भेजें। साक्षात्कार प्रक्रिया के दौरान आप जिस भी व्यक्ति से बात करते हैं, उसके व्यवसाय कार्ड का अनुरोध करें ताकि आप उनमें से प्रत्येक को एक अलग धन्यवाद ईमेल भेज सकें। यदि आपने सुबह साक्षात्कार दिया है तो उसी दिन अपने अनुवर्ती ईमेल भेजें। यदि आपका साक्षात्कार दोपहर को है, तो अगली सुबह स्वीकार्य है। चर्चा के दौरान आपके द्वारा बनाए गए नोट्स का उपयोग करते हुए, सुनिश्चित करें कि प्रत्येक ईमेल दूसरों से अलग है।