Bestpersonal Reasonsresignation Letter Example 152744
त्याग पत्र एक कर्मचारी द्वारा वर्तमान कर्मचारी की नौकरी के कर्तव्यों और जिम्मेदारियों से बाहर निकलने की आसन्न योजना के बारे में नियोक्ता को दिया गया एक औपचारिक नोटिस है। जब कर्मचारी व्यक्तिगत कारणों से पद छोड़ने या व्यक्तिगत कारणों से त्याग पत्र लिखने का निर्णय लेता है, तो वर्तमान नियोक्ता को इस इस्तीफे का कारण बताने के लिए कुछ पहलुओं को शामिल किया जाना चाहिए।
व्यक्तिगत कारणों से इस्तीफा देते समय, कई कर्मचारी अल्प सूचना या बिना किसी नोटिस अवधि के (व्यक्तिगत कारणों से तत्काल इस्तीफा) की इच्छा रखते हैं। व्यक्तिगत कारणों से इस्तीफा देने की पद्धति का उपयोग करने का मतलब अक्सर यह होता है कि कर्मचारी को लगता है कि काम का माहौल प्रतिकूल है या उसे अपने सहकर्मियों, प्रबंधक, पर्यवेक्षक या बॉस का साथ नहीं मिल रहा है।
सीकृपया जावास्क्रिप्ट सक्षम करें
सीसंबंधित: नोटिस की अवधि
यदि कोई कर्मचारी निर्णय लेता है कि वह अपना औपचारिक इस्तीफा संक्षिप्त नोटिस अवधि या बिना किसी नोटिस अवधि के प्रस्तुत करना चाहता है, तो वे आमतौर पर इस्तीफे की प्रक्रिया के कुछ हिस्सों को जब्त कर लेंगे। उदाहरण के लिए, नियोक्ता एक निकास साक्षात्कार को छोड़ना चुन सकता है, जो कर्मचारी को नौकरी, प्रबंधन और बहुत कुछ के बारे में कंपनी को फीडबैक प्रदान करने की अनुमति देता है। इसके अतिरिक्त, अल्प सूचना अवधि के कारण एक अनुशंसा पत्र या संदर्भ पत्र कर्मचारी के लिए उपलब्ध नहीं हो सकता है।
अल्प सूचना अवधि अक्सर नियोक्ता को कठिन परिस्थिति में डाल देती है। वे नौकरी की जिम्मेदारियाँ किसी अन्य सहकर्मी को हस्तांतरित नहीं कर सकते हैं या पद को आसानी से भरने के लिए नई नियुक्ति नहीं कर सकते हैं।
बख्शीश: नई नौकरी पाना और इस्तीफा देने के लिए व्यक्तिगत कारणों को कारण बताते हुए त्याग पत्र लिखना ठीक है। कर्मचारी का तत्काल पर्यवेक्षक छोड़ने के व्यक्तिगत कारण के बारे में अधिक पूछताछ नहीं करेगा। यदि वे ऐसा करते हैं, तो कर्मचारी को अवसर के लिए आभार व्यक्त करना चाहिए, लेकिन कहें, यह वास्तव में एक निजी मामला है। मुझे बहुत खेद है कि मैं और अधिक साझा नहीं कर सकता।
दाहिने कान के छल्ले अर्थ
त्यागपत्र प्रक्रिया
औपचारिक त्याग पत्र लिखने से पहले, एक कर्मचारी को अपने प्रबंधक, बॉस, पर्यवेक्षक, या अन्य मानव संसाधन कर्मियों से बात करनी चाहिए और उन्हें व्यक्तिगत कारणों या पारिवारिक कारणों से होने वाले आगामी इस्तीफे के बारे में सूचित करना चाहिए। नियोक्ताओं को उनके इस्तीफे के कारण के बारे में किसी अतिरिक्त जानकारी की आवश्यकता नहीं होनी चाहिए। एक बार जब कर्मचारी अपने प्रबंधक को आगामी इस्तीफे के बारे में सूचित करता है, तो इसे इस्तीफे की औपचारिक अधिसूचना माना जाता है।
संबंधित: कर्मचारी प्रस्थान
कर्मचारी और प्रबंधक को कर्मचारी के लिए उचित अंतिम रोजगार तिथि निर्धारित करनी चाहिए। यह कर्मचारी द्वारा लिखे गए पेशेवर त्याग पत्र का हिस्सा होना चाहिए। एक बार जब आधिकारिक दस्तावेज़ और आधिकारिक त्याग पत्र मानव संसाधन विभाग को सौंप दिया जाता है, तो इस्तीफा औपचारिक माना जाता है। दस्तावेज़ निकट भविष्य के लिए कर्मचारी की कार्मिक फ़ाइल में रहेगा।
बख्शीश: यदि आप एक कार्यकारी हैं और कंपनी के साथ आपका रोजगार अनुबंध है, तो आप औपचारिक नोटिस अवधि और इस्तीफे पर छोड़े जा सकने वाले लाभों को समझने के लिए उस दस्तावेज़ का संदर्भ लेना चाह सकते हैं।
त्यागपत्र प्रारूप
त्याग पत्र का प्रारूप इस प्रकार होना चाहिए:
- दस्तावेज़ को व्यावसायिक पत्र प्रारूप का पालन करना चाहिए।
- अधिक से अधिक 9pt से 11pt फ़ॉन्ट का उपयोग करें।
- लिखने के लिए गारमोंड या हेल्वेटिका जैसे पेशेवर टाइपफेस का उपयोग करें।
- वर्तमान तिथि, कर्मचारी संपर्क जानकारी और नियोक्ता संपर्क जानकारी शामिल करें।
- सुनिश्चित करें कि नियोक्ता के साथ रोजगार की समाप्ति तिथि पत्र के भीतर है।
- नियोक्ता के प्रति आभार व्यक्त करें.
- उचित व्याकरण, विराम चिह्न और वर्तनी का प्रयोग करें।
इस्तीफा पत्र टेम्पलेट
[आपका नाम][आपका ईमेल]
[आपका शीर्षक]
[आज की तारीख]
[प्रबंधक का नाम]
[प्रबंधक का शीर्षक]
[कंपनी का नाम]
[प्रबंधक का ईमेल]
प्रिय [प्रबंधक का नाम] -
यह पत्र इस पद और यहां काम करने के अवसर के लिए मेरा आभार व्यक्त करता है और [रोजगार की समाप्ति तिथि] से प्रभावी कंपनी से अपना औपचारिक इस्तीफा प्रस्तुत करता हूं। मैं आखिरी मिनट में इस्तीफे के लिए माफी मांगता हूं।' दुर्भाग्य से, जो समस्या मैं अनुभव कर रहा हूं वह काफी व्यक्तिगत है, और यह मुझे अपना ध्यान काम से हटाकर एक बड़ी चुनौती पर लगाने के लिए मजबूर कर रही है। जब तक यह मुद्दा अत्यंत व्यक्तिगत न हो, मैं और अधिक साझा करूँगा।
मैं चाहता हूं कि आप आश्वस्त रहें कि मेरा स्वास्थ्य ठीक है और मैं भविष्य में भी ठीक हो जाऊंगा। हालाँकि, अगले कुछ महीनों तक मैं एक अलग लड़ाई लड़ूंगा।
इस अवसर के लिए आपका बहुत बहुत धन्यवाद.
ईमानदारी से,
[आपका नाम]
त्याग पत्र
नीचे दिया गया हैं त्याग पत्र और निःशुल्क टेम्पलेट्स.
नौकरी के शीर्षक से
प्रारूप के अनुसार
वजह से
- निवृत्ति
- प्रसूति अवकाश
- बोर्ड का इस्तीफा
- व्यक्तिगत कारणों
- नयी नौकरी
- बेहतर वेतन और लाभ
- पुनर्वास
- प्रतिकूल कार्य वातावरण
- प्रबंधन से नाखुश
- अनुचित व्यवहार
- स्वास्थ्य और तनाव
- स्कूल वापस जा रहे हैं
- स्वैच्छिक त्याग पत्र
समय तक
अतिरिक्त संसाधन
- अपने बॉस को कैसे बताएं कि आप नौकरी छोड़ रहे हैं
- 'दो सप्ताह का नोटिस' क्या है
- त्यागपत्र प्रारूप
- इस्तीफा ईमेल
- सहकर्मियों को अलविदा ईमेल
- नौकरी कैसे छोड़ें
- त्यागपत्र रद्द करें
